Apple coupe les ponts avec un sous-traitant employant des enfants
Ces dernières années, Apple a été mise plus d'une fois sous le feu des projecteurs en raison des conditions de travail chez ses sous-traitants chinois, ce qui avait poussé la société à définir un code de conduite de plus en plus strict pour ses sous-traitants.
Elle vient de donner un signe fort sur sa volonté de voir ce code de conduite respecté. En effet, constatant que Guangdong Real Faith Pingzhou Electronics continuait de faire travailler illégalement des enfants, allant jusqu'à falsifier des documents officiels pour faire passer ses employés pour plus âgés qu'ils ne le sont, Apple a décidé de rompre ses contrats avec ce sous-traitant.
Une sage décision, qui devrait inciter les autres sous-traitants de la firme à prendre plus au sérieux les règles fixées par Apple, d'autant plus que Cupertino a annoncé que les contrôles allaient être plus stricts et plus nombreux en 2013.
Espérons que cet exemple sera également suivi par les concurrents d'Apple.